מנהלי העבודה וראשי הצוותים הינם החוליה החשובה והבעייתית ביותר בארגון. קבוצה זו מורכבת מעובדים מיומנים בתחום מקצועם אך חסרי רקע ניהולי. מטרת הקורס היא הקניית ידע תיאורטי ומעשי המאפשר התמודדות טובה יותר של מנהל העבודה עם האתגרים העומדים בפניו בעבודתו. המשתתפים יבצעו תרגולים, משחקי תפקיד וסימולציות תוך התאמת התיאוריה לחיי המפעל.

מקום הלימודים

פנים ארגוני - באתר הלקוח על פי הזמנת הארגון

מתכונת הקורס

תגובש קבוצת לומדים ע"י הנהלת המפעל (מומלץ עד 15 איש לקבוצה) שתיפגש לעשרה מפגשים של 6 ש"ל כ"א, סה"כ 60 ש"ל

קהל היעד

מנהלי עבודה, ראשי צוותים, מנהלי ביניים ועובדים המועמדים לקידום. חברי איגוד המתכת בהתאחדות התעשיינים, יוכלו להגיש בקשה לסבסוד הקורס בהתאם לתקנון

הסמכה

תעודת השתתפות של חברת עלמה

נושאי הלימוד

- תפישת התפקיד הניהולי

- מוטיבציה ומנהיגות

- הקשבה ודיאלוג עם העובד

- תקשורת אפקטיבית עם כפיפים ומנהלים

- "אמת בדיווח" ומשמעותו הארגונית

- המעבר מחבר לעבודה למנהל

- ניהול ייצור תקין, תזרים עבודה, צווארי בקבוק

- ניהול זמן אפקטיבי

- סגנונות ניהול

- ניהול ופתרון קונפליקטים

- ראיון עובד ע"י המנהל המקצועי

- חניכה והכשרת עובד הייצור

- הערכת עובדים ומתן משוב

- תרבות ארגונית ועבודת צוות

- האצלת סמכויות, שיחה אישית, ישיבת צוות

- מתן שרות פנים מפעלי

- דיני עבודה

- בטיחות – אחריות ותפקיד מנהל העבודה
(הנושאים הסופיים יקבעו במשותף עם הנהלת הארגון)